Chargé(e) de formation (H/F)

**Pour notre client basé à Genève, nous recherchons activement un(e) chargé(e) de formation (H/F)** ### **Votre mission** ### En tant que **Chargé(e) de Formation**, vous jouez un rôle clé dans le développement des compétences des collaborateurs et contribuez activement à la mise en œuvre de la stratégie de formation de l-entreprise. Vos principales responsabilités seront les suivantes : * Concevoir, coordonner et assurer le déploiement des actions et parcours de formation en fonction des besoins identifiés. * Recueillir, analyser et suivre les besoins en développement des compétences auprès des managers et des équipes. * Planifier et organiser les sessions de formation (présentielles, distancielles ou hybrides) en collaboration avec les organismes de formation et les prestataires externes. * Assurer le suivi administratif des formations : inscriptions, convocations, conventions, évaluations et gestion de la documentation associée. * Piloter les relations avec les partenaires externes (organismes de formation, consultants, institutions et autorités compétentes). * Suivre les budgets de formation, les indicateurs de performance et produire les reportings nécessaires aux différentes parties prenantes. * Participer à l-amélioration continue des processus de formation et contribuer aux projets RH liés au développement des talents et à la gestion des compétences. * Accompagner les collaborateurs et les managers dans l-utilisation des outils et dispositifs de formation mis à leur disposition. ### **Votre profil** ### * Formation supérieure dans le domaine des Ressources Humaines, de la Formation, de la Gestion ou domaine équivalent. * Expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement international ou multisites. * Excellente maîtrise du français, à l-oral comme à l-écrit ; la connaissance de l-anglais constitue un atout. * Bonne maîtrise des outils bureautiques (MS Office) et des plateformes de gestion de la formation (LMS) ou SIRH. * Solides compétences organisationnelles, avec la capacité de gérer plusieurs projets et échéances simultanément. * Aisance dans la coordination de multiples interlocuteurs et excellente qualité de service. * Esprit d-analyse, sens de la planification et orientation résultats. * Dynamisme, autonomie, proactivité et forte capacité à travailler en équipe. Si vous êtes intéressé-e par ce poste et correspondez au profil recherché, merci de transmettre votre dossier de candidature complet ( **CV, certificats de travail et diplômes**) dans les meilleurs délais !